Nos engagements

Mission, Vision et Valeurs

NOTRE MISSION : REPOUSSER LES LIMITES DE LA RECHERCHE POUR UNE INNOVATION À FORT IMPACT

Le LIST regroupe en son sein des compétences diversifiées et complémentaires, réparties autour des technologies de l’information et de la communication, des technologies environnementales, des biotechnologies et des matériaux avancés. Ce regroupement unique permet des synergies indispensables à la construction d’une économie et d’une société réinventées. Ainsi, le LIST permet une approche holistique pour faire face à des problèmes complexes tels que par exemple : le rajeunissement de l’industrie, la modernisation de la mobilité, la digitalisation de l’économie, la gestion durable de l’énergie et des ressources naturelles, ou les technologies spatiales. Notre objectif : être un catalyseur d’innovations à fort impact.

NOTRE VISION : DEVENIR UNE RÉFÉRENCE EN MATIÈRE DE RECHERCHE ET D’INNOVATION POUR UNE SOCIÉTÉ DIGITALE, RÉSILIENTE ET DURABLE

Le LIST a pour ambition de devenir une référence en matière de recherche et d’innovation dans les domaines de l’informatique, de l’environnement, des matériaux et de l'espace. En tant que partenaire de confiance pour les entreprises, les universités et les institutions publiques luxembourgeoises, nous souhaitons devenir un accélérateur de changement. Cela commence par des projets menés localement, mais qui ont potentiellement un impact européen voire mondial. Nous voulons positionner le Luxembourg comme un modèle pour l’Europe et le monde. La taille du pays nous permet d’avancer rapidement et de générer des innovations à fort impact en temps voulu pour nos partenaires et notre pays. C’est ainsi que nous souhaitons ouvrir la voie à une nouvelle génération de RTOs (Organisations de Recherche et de Technologies) avec un impact local et un rayonnement mondial.

NOS VALEURS :

Les personnes d'abord

Nous avons créé une culture ouverte, agile et positive au sein du LIST, basée sur l’appropriation et la responsabilité. Nous nous efforçons de faire grandir les talents au LIST et d’en attirer d’autres, afin de devenir un RTO de taille européenne voire mondiale dans nos domaines de recherche, et de faire ainsi rayonner le Luxembourg à l’international. Pour ce faire, nous misons sur une culture de la transparence, des standards de sécurité élevés, la reconnaissance de nos employés, le respect des personnes et des décisions, et encourageons l’esprit d’entreprise au sein de notre organisation.

L'excellence dans tout ce que nous faisons

Au LIST, non seulement nous dressons un état de l’art des grands sujets scientifiques et techniques de notre époque, mais nous allons au-delà : nous montons des projets ambitieux, explorons des domaines complexes et risqués et relevons des défis mondiaux. Nous sommes un partenaire audacieux, prêt à prendre les risques que nos partenaires industriels ne peuvent pas prendre seuls dans leurs processus d’innovation. Notre objectif est de fournir des innovations utiles et profitables à la société, en excellant dans tout ce que nous faisons. Pour cela, tout le monde a un rôle à jouer, qu’il s’agisse de nos chercheurs ou de nos équipes de support.

La passion de l'impact

Le LIST développe des solutions innovantes et compétitives en réponse à des besoins clés d’entreprises luxembourgeoises et européennes, respectivement de la société. Nous transférons notre recherche appliquée pour soutenir des organisations publiques et privées, qu’il s’agisse de grands groupes, de PME ou d’administrations publiques. Nous contribuons donc à renforcer l’attractivité et la compétitivité du pays. Nous travaillons sur des projets bénéficiant à la société et à la qualité de vie de manière générale. En résumé, le LIST construit le Luxembourg de demain : une économie « smart » basée sur la transformation industrielle et des services et engagée vers un développement durable et responsable.

Engagement envers nos parties prenantes

Le LIST travaille sur des projets à forte valeur ajoutée pour le marché, sur des demandes de recherche et d’innovation à court ou à long terme. Nous nous efforçons de comprendre les besoins de nos partenaires et de leur offrir la flexibilité et l’agilité dont ils ont besoin pour optimiser leur délai de mise sur le marché. Nous pensons que la recherche stratégique et la recherche appliquée se renforcent mutuellement et nous travaillons donc avec nos partenaires dans une dynamique « push & pull » : nous proposons de manière proactive des innovations qui contribueront à la feuille de route technologique de nos partenaires industriels, et, dans le même temps, nous adaptons notre prgramme de recherche à leurs besoins en matière d'innovation. Nous collaborons avec des partenaires du secteur privé, mais aussi du secteur public, tels que les Ministères luxembourgeois de la Recherche, de l’Agriculture, de l’Environnement, de la Défense ou encore de l’Economie, ainsi qu’avec nos partenaires de recherche luxembourgeois : le Fonds National de la Recherche, l’Université du Luxembourg, le Luxembourg Institute of Health (LIH) et le Luxembourg Institute of Socio-Economic Research (LISER).

Une recherche responsable et indépendante

Le LIST participe à une recherche et une innovation responsables, inclusives et durables. Il s’agit d’anticiper et d’évaluer les implications potentielles et les attentes sociétales en matière de recherche et d’innovation. Pour cela nous impliquons les acteurs de la société (chercheurs, citoyens, décideurs politiques, entreprises, etc.) et travaillons ensemble tout au long du processus de recherche et d’innovation afin de mieux aligner à la fois le processus et ses résultats sur les valeurs, les principes éthiques, les besoins et les attentes de la société.

 

 

Un exemple de durabilité

Le développement durable est le plus souvent défini comme un développement répondant aux besoins du présent sans compromettre la capacité des générations futures à répondre aux leurs. Le LIST reconnaît l'interdépendance des dimensions économiques, environnementales et sociales de la durabilité et considère que ses performances et impacts organisationnels doivent être gérés et mesurés en fonction de toutes ces dimensions. Le LIST sera un pionnier de la durabilité par la conception, s'efforçant de développer de nouvelles technologies qui fournissent une fonction ou un service spécifique tout en minimisant leur empreinte environnementale sur le changement climatique, l'utilisation des ressources, les écosystèmes, la santé humaine et environnementale, et la biodiversité dans une perspective de cycle de vie. L'intégration des concepts de « design and system thinking » devrait devenir un moteur pour stimuler l'innovation durable au LIST. Dans l'ensemble, le LIST cherche à être à l'avant-garde du développement de technologies qui permettront le passage à la décarbonisation dans tous les principaux secteurs industriels émetteurs, y compris les technologies numériques vertes.

L'éthique au list

La Commission européenne encourage le développement et la mise en œuvre de pratiques responsables en matière de recherche et d'innovation, dans le but de favoriser une recherche et une innovation inclusives et durables. Le LIST s'est engagé dans cette voie et présente ici son Code d'éthique, qui contient des principes guidant la conduite de ses activités de recherche et d'innovation et de ses pratiques commerciales et administratives. Ces principes constituent la base de l'évaluation des projets, plans et pratiques de notre organisation. À ce titre, ce Code est le docuement référence pour les travaux du Comité d'éthique du LIST.

Découvrez le Code d'éthique du LIST

Diversité et Inclusion au LIST

Au LIST, nous croyons fermement aux bienfaits d'une culture plus inclusive. Nous sommes prêts à revoir nos principales priorités pour être véritablement inclusifs. L'approche du LIST va au-delà de la diversité et de l'inclusion en termes de genre ou d'ethnicité, mais considère les différences au sens large. Cette approche permet non seulement d’accroître la créativité, l’innovation, la performance de nos équipes, mais également d’attirer et de fidéliser de nouveaux talents ! Le LIST s’engage auprès de tous ses collaborateurs et partenaires à promouvoir une culture d’entreprise plus inclusive, où chacun pourrait apporter ses atouts et qualités à la stratégie du LIST, développer son potentiel, indépendamment de son ethnie, de ses croyances, de son âge, de son genre ou de son orientation sexuelle.

Découvrez nos engagements, politiques et actions.

 

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